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招聘岗位 所属部门 薪资 要求
销售总监(1名) 销售部   6000+提成+业绩奖+年终奖 1、带领本部门完成本部门业绩。
2、管理维护新老客户,保持长期合作关系。
3、对广告行业比较了解,有一定客源。
4、3年以上同行业团队销售经验团队管理经验。
销售客户经理(15名) 销售部 2000+200(补助)+提成+业绩奖+年终奖 1、热爱销售工作,有销售意识
2、性格开朗,具备一定的沟通能力
3、带薪培训        
4、有销售经验者优先
媒介开发经理(5名) 市场部 薪资面议  1、对公司需要的新媒体资源进行拓展开发
2、对市场有敏锐的嗅觉和观察力
3、熟悉兰州地理环境能快速搜集到客户信息进行攻克
4、具有实干精神,有责任心,有团队精神
5、1年以上同行业市场开发经验。
工程安装维护人员(4名) 工程部  薪资面议 1、吃苦耐劳,脚踏实地,能完成领导安排的任务
2、会接电,有相关从业者及退伍军人优先
3、熟悉兰州地形,年龄50岁以下,身高175cm以上  
出纳会计(1名) 财务部 2500+200(补助)  1、大专以上学历,会计学或财务专业毕业
2、负责公司日常流水帐及工资核算
3、广告行业从业3年以上 
行政(2名) 行政部 2500+200(补助) 1、一年以上相关工作经验;
2、懂基础的财务知识。
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,
具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、形象好,气质佳,女性。 
策划(1名) 策划部 2500+200(补助)  1、较强的创意、策划能力,良好的文字表达能力,思维敏捷;
2、熟练使用Photoshop、Flash、fireworks、Dreamweaver等常用设计制作软件;
3、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神;
4、具备良好的美术基础,良好的创意构思能力。
 

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